Traue keiner Statisik die Du nicht selbst gefälscht hast...

Wolfang Clement 

(das Gesicht erinnert mich irgendwie an Romika-Schuhe)

...reintreten und sich wohlfühlen.

Dieser Herr hat wesentlich dazu beigetragen das faule deutsche Volk endlich auf Trab zu bringen. Dank Herrn Clement sehen die Arbeitslosenzahlen schon viel besser aus. Die Lockerung des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes hat es ermöglicht die 3-Klassengesellschaft in Deutschland einzuführen.

Das klingt schlimm ist es aber nicht, dafür sieht nämlich die Arbeitslosenstatistik viel besser aus. Wir haben Arbeitsplätze geschaffen, die Statisik beweist es.

Arbeiter 1-Klasse, diese gehören dank dieser Politik einer aussterbenden Spezies an, sie haben einen unbefristeten Arbeitsvertrag und sowas wie einen Kündigungsschutz.

Arbeiter 2-er Klasse sind diejenigen die einen befristeten Vertrag haben. Ich würde es mal Zeitarbeit nennen, da der Vertrag auf einen bestimmten Zeitraum befristet ist. Nach Ablauf der Frist läuft der Vertrag aus. Bezahlung erfolgt meist im unteren Bereich der unbefristeten, günstigenfalls gleich.

Arbeiter 3-Klasse Leiharbeiter, auch gern als Zeitarbeiter bezeichnet, wobei die Bezeichnung Leiharbeiter wohl treffender ist, sonst könnte man sie ja mit denen der 2ten Klasse verwechseln. Diese Mitarbeiter verdienen i.d.R. 40% weniger als ihre Kollegen und gehen mit 800 oder 900 € nachhause. Dafür arbeiten sie im Drei-Schicht-System, einschließlich Wochenende.

Während das Stammpersonal 11 bis 14 € pro Stunde verdient, bekommt der Leiharbeiter 7 € die Stunde für die gleiche Arbeit.

Endlich ist Arbeit wieder bezahlbar geworden in Deutschland.

Wir müssen schließlich mit Ländern wie China konkurieren im Zeitalter der Globalisierung.

.............................und was ist mit den Menschenrechten in Deutschland passiert? Anscheinend hat man vergessen das Deutschland die auch unterzeichnet hat. 

Das passt aber jetzt nicht so ganz oder?

Artikel 23
Jeder hat das Recht auf Arbeit, auf freie Berufswahl, auf gerechte und befriedigende Arbeitsbedingungen sowie auf Schutz vor Arbeitslosigkeit. 
Jeder, ohne Unterschied, hat das Recht auf gleichen Lohn für gleiche Arbeit. 
Jeder, der arbeitet, hat das Recht auf gerechte und befriedigende Entlohnung, die ihm und seiner Familie eine der menschlichen Würde entsprechende Existenz sichert, gegebenenfalls ergänzt durch andere soziale Schutzmaßnahmen. 
Jeder hat das Recht, zum Schutz seiner Interessen Gewerkschaften zu bilden und solchen beizutreten. 

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Da Herr Clement da so fleißig mitgeholfen hat ist er jetzt dafür Chef bei Adecco. Ja die Wirtschaft ist unseren Politikern doch immer wieder dankbar wie man sieht. Adecco ist ein Institut zur Erfoschung der Arbeit und  eine Personalleasingfirma die in mehreren Ländern tätig ist. Dort erforscht Herr Clement nun das wo von er am meisten Ahnung hat, nämlich die Arbeit. 

Danke Herr Clement, dafür das ich täglich neue Menschen kennenlernen darf auf der Arbeit. Danke dafür das ich nun einfach nur noch Hallo Kollege rufe, weil ich mir die ganzen Namen schon lange nicht mehr merken kann. Nach 2 Wochen Urlaub sind soviel neue Gesichter im Betrieb das man unsicher wird ob man tatsächlich in der richtigen Firma ist. 

.... und weil das alles so unendlich geil ist, gründen die meisten Firmen inzwischen ihre eigenen Arbeitnehmerüberlassungen. Tja der Arbeitsmarkt blüht, vor allem der mit dem Menschenhandel. 

Das muss aber so sein, sonst ist man auf dem Weltmarkt nicht flexibel genug, die Konkurrenz macht das ja auch so. Und einen Leiharbeiter schickt man nach Gebrauch oder bei Abnutzung einfach zurück, während der arme Festangestellte ja entlassen werden müsste bei einer Flaute. 

Wenn diese Arbeitenehmer 3er Klasse dann verschlissen sind gehen sie hoffentlich vor der Rente in die ewigen Jagdgründe ein, denn bei einem Bruttolohn von rund 7 € zahlen die ja eh nix in die Rentenkasse ein. Kann ja nicht sein das die dann auch noch Rente wollen oder?

Leihst Du schon oder stellst Du noch ein?